Интересная история. Претендовали на этот пост разные люди, но выиграл конкурс неожиданно Николай Фощий - одиозный кандидат, против которого открыто уголовное дело.
Ранее Фощий работал директором коммунального предприятия "Пивденукргеология", которое довел до ручки. Проверка этого предприятия показала, что в результате действий руководства оно в состояние критической неплатежеспособности. Фощий просто перестал платить сотрудникам, из-за чего был обвинен в коррупции. В результате против него было открыто уголовное производство, которое расследуется до сих пор.
Все это было прекрасно известно комиссии, которая утверждала кандидатуру Фощия. В сети есть видео, где он сам говорит о своем уголовном деле комиссии и признается, что открыто оно было по инициативе его подчиненных. Однако его кандидатура все равно прошла.
Как такое возможно? Как такие кадры могут идти на повышение, если все говорит об их профнепригодности? Остап Семерак вы в курсе того, что происходит? По какому принципу проводится такая кадровая политика?
А потом мы удивляемся миллионам в декларациях и неизвестно откуда взявшимся огромным особнякам...